Зарплата и кадры → Кадровый учет → Соискатели
Выборы → Наблюдение → Соискатели
Хранит список соискателей
Соискатель может быть зарегистрирован пользователем системы или самостоятельно потенциальным сотрудником через мобильное приложение
Список соискателей
Обзор соискателя
...
Соискатель
В карточке Соискателя указывается способ регистрации - настольное приложение, сайт или мобильное приложение
...
Может быть указана должность и подразделение, в котором будет работать потенциальный сотрудник
...
. Подробнее о соискателе: Соискатель
Статус соискателя
Новый - получают новые соискатели
На рассмотрении - устанавливается ответственным при начале работы с соискателем
Одобрен или Отклонен - устанавливает ответственный после рассмотрения соискателя
Принят - устанавливается после принятия сотрудника на работу
Сопоставление соискателя с имеющимся сторонником в базе
Справа в обзоре соискателя система показывает похожих сторонников по ФИО, дате рождения и адресу.
Для сопоставления сторонника с анкетой соискателя необходимо нажать ссылку Сопоставить
После этого система не будет предлагать сопоставлять данную анкету со сторонниками в базе
Создание нового сторонника низ анкеты соискателя
Если среди сторонников в базе не найден подходящий, пользователь может создать нового, нажав на ссылку Создать новое физическое лицо
Необходимо заполнить недостающие данные в открывшейся карточке и нажать ОК. Система создаст нового сторонника и сопоставит с ним карточку соискателя.
Прием соискателя на работу
Если вы решили принять соискателя на работу, то это удобно сделать прямо из формы Соискатели. Для этого:
Выбрать в списке соискателя
Нажать Принять на работу
Если ранее было создано физическое лицо и указана должность, на которую претендует соискатель, то они будут заполнены в документе Прием на работу. Иначе их необходимо заполнить вручную
Подробнее о приеме на работу: Как принять сотрудника на работу
Связанные статьи
| Фильтр по метке (контент, отфильтрованный по метке) | ||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
|
| Свойства страницы | ||
|---|---|---|
| ||